O viză de lucru în Germania este normală și pentru o anumită perioadă de timp (sezon). Cu o viză sezonieră puteți rămâne în Germania până la șase luni, cu o viză de muncă - un an minim. Obținerea unei vize pentru a lucra în Germania este destul de problematică. Acest lucru se datorează faptului că țara are o lege care interzice angajarea cetățenilor străini. Deoarece viza de lucru nu este o viză Schengen, nu veți putea vizita niciun alt stat european care aparține spațiului Schengen.
Este necesar
invitație din Germania
Instrucțiuni
Pasul 1
Mai întâi, verificați dacă profesia dvs. este în prezent solicitată, pentru aceasta, contactați departamentul consular pentru ocuparea forței de muncă din Germania. În baza legislației germane, cetățenii străini nu pot lucra în țară fără permisiunea specială a biroului federal de muncă.
Pasul 2
Pregătiți documentele de care aveți nevoie pentru a solicita viză. Pachetul de documente constă din trei copii de chestionare cu fotografii de 4x5 cm în limba germană cu semnătura personală a persoanei care dorește să obțină o viză, un pașaport străin și rus care să indice locul de reședință, un contract de muncă sau o invitație din Germania, permisiunea instituției pentru ca străinii să desfășoare activități de muncă. Pașaportul trebuie să fie valabil cu cel puțin 90 de zile mai mult decât viza. Toate documentele trebuie să fie originale (nu o fotocopie) și să aibă două copii.
Pasul 3
Plata taxei de viză. Pentru adulți, taxa este de șaizeci de euro, pentru copii treizeci. În plus, este posibil să aveți nevoie de documente suplimentare, fiți gata să le furnizați. Dacă informațiile transmise sunt false sau false, vi se va interzice intrarea în Germania și în alte state Schengen.
Pasul 4
Verificați corectitudinea datelor din viză la primire: perioada de valabilitate a vizei, numărul de intrări posibile în țară. Dacă călătoriți cu copii, viza trebuie marcată corespunzător. Procedura pentru obținerea vizei de muncă durează de obicei câteva luni. După ce ambasada primește consimțământul de la Biroul străinilor, veți fi informat în scris. Dacă în termen de 180 de zile după ce ați solicitat o viză de muncă și nu ați primit o notificare scrisă, puteți solicita telefonic starea cererii dvs.
Pasul 5
Nu încercați să obțineți un loc de muncă ilegal. Nu sunteți în nici un fel neprotejat social, dar sunteți supus deportării dacă această încălcare este dezvăluită.
